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竞聘能够打破因循守旧的传统观念，摒弃论资排辈的落后体制，真正体现能上能下、优胜劣汰的市场化观念和竞争意识，鼓励员工不断创新，实现自我提升，为组织注入新的活力，同时强化员工的使命感与责任感。下面小编给大家带来校长竞聘上岗发言稿范文，希望大家喜欢！

校长竞聘上岗发言稿范文篇1

各位领导、老师们：

我参加竞聘的岗位是__镇中心小学副校长的职位。现在，就本人情况向大家汇报如下：

一、工作情况

我叫黄__，今年37岁，__年8月参加工作，大专文凭，__年8月任__中心__小学校长至今，小学高级教师。__小学地处__边远山村，交通极其不便，是一所教学条件极其落后的山村完全小学，我是既当校长又当教导主任，还兼任班主任!在沉重的工作面前，我想到的不是退缩，而是责任，是前进!我努力做到：以校为家，恪尽职守、克服困难，想方设法努力改善办学条件;不断提高自身的政治、业务素质;严谨治学，使得学校教育教学质量得到稳步提高。在镇中心校综合质量考评和优生赛中，本校综合成绩多次名列前茅，其中在20__年7月还名列全镇第一;20__年12月六年级一位学生荣获作文赛一等奖!而且，这所山村学校尽管山高路险，却从来没有出现一名学生辍学，发生一起安全事故!我的工作得到领导的信任、家长的放心!因此先后多次被评为县“师德标兵”、镇“教育先进工作者”、“优秀班主任”等。

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